9月，丰盈秋收，忙碌有序。2024届新员工已加入到西古大家庭两月有余，为深入了解新入职大学生员工的实习动态，帮助他们做好职业角色转换，更好的融入西古光通大家庭，2024届新员工座谈会如期举办，公司总经理司正中、市场营销总监叶烽、系统集成事业部总监王田出席，各条线及部门负责人参会。
总经理司正中对新入职员工学习生活情况表示关心，并指出公司为员工提供广阔的发展平台，创造安全、健康的工作环境，注重每一位员工的内驱力，要求新入职大学生尽快投入到工作岗位中找到实现自身价值的目标。
司正中对新入职员工提出了几点希望。从“积极主动、以终为始、要事第一、双赢思维、知彼解己、统合综效、不断更新”七个方面展开，希望新入职员工能明确行动目标，坚定理想信念；要坚持核心，注重效率，积极面对工作中的各种困难和挑战，脚踏实地做好每一件事，不断积累经验和能力，成为每个岗位上的核心骨干人员。
座谈会上，17名新入职员工代表分别作交流发言，分享入职感想，畅谈职业规划。实习生导师结合自身工作经历，分享了职场经验，并对新员工的疑惑给予了指导与解答。
据悉，此次2024届新入职大学生从入职开始将会参与到企业人力资源部为其定制的360天起航计划，公司也将全面推进人才队伍建设，为新入职员工提供广阔的发展空间和成长机会，有效提升整体人才队伍的素质和能力，为公司的长远发展奠定坚实的人才基础。
