2022年2月14日至15日，中移铁通四川分公司纪委书记狄一康同志带领第二检查组到凉山分公司开展党建工作检查和基层联系点指导工作。
2月14日下午，狄书记一行到凉山分公司新购买的办公区看望员工，询问员工搬入宽敞明亮办公区的喜悦心情，希望大家以更加饱满的精神状态助力凉山分公司的高质量发展。
随后，狄书记和检查组一行听取了凉山分公司2021党建工作开展情况的汇报、检查组成员对凉山分公司2021年度的党建工作进行了认真仔细的检查、狄书记参加了凉山分公司党支部召开的组织生活会。狄书记充分肯定了凉山分公司在随销排名、厅店效益管理、维护质量排名等方面取得的优异成绩，对凉山分公司下一步的工作提出了五点建议：
1.凉山党支部要持续巩固党史教育学习成果，做到学以致用，做到与经营实践工作紧密关联，充分发挥党员先锋模范作用。凉山分公司迎来了新的起点，领导班子及中层管理人员要带头全力甩开包袱，全面提升动能和凝聚力，全力减亏扭亏，加强生产作业过程管理，夯实基础水平，通过党业融合促进高质量发展，高价值经营。
2.抓好“两和”升级工作，以党业融合为抓手，以党建指导员工作为载体，“和格行动”做实做细。通过看政府新年报告，听党的发话声音，围绕凉山州“十四五”发展规划，将“党建和创”作为拓展外部项目的有利武器，“和创行动”走深抓实。
3.结合凉山特殊的地理环境，更要以人为本抓好安全工作，在登高作业防高坠、压降减少交通事故、涉电作业防触电方面要制定出切实有效的具体措施，严管严控，严防各类安全事故的发生。
4.共青团工作方面，要紧紧抓住今年共青团建团100周年的契机，在“五四”青年节前充分发挥青年突击队、青年文明号等“青”字号品牌的作用，努力把团员培育成为凉山分公司推动四项业务实现“双高”发展的生力军。
5.要抓好“讲故事、树典型”工作，对优秀班组及个人，要尽快树立起标杆，鼓励全员对标对表学习到位。发挥综合管理优势，推动四项业务的管理全面提质提效。
2月15日早狄书记前往南坛营业厅、销售中心检查指导工作。详细地询问了直销人员的配置情况、人均业务办理笔数和铁通介入管理等情况。随后，对凉山分公司的随销工作提出了建议：加强同属地移动的沟通工作，积极介入直销人员的管理，助力移动将直销成本转化为更大的业务量，建立更加高效的双岗入户队伍。
