彰显央企责任担当，“亮旗”示范引领带动。潍坊高密分公司精心抓好党建特色活动开展，有效促进了工作全面提升。
强化政治引领，用思想理论武装头脑。切实抓好二十届三中全会精神学习宣贯。结合主题教育、党纪学习教育，与深入学习领会习近平总书记关于推进中国式现代化、网络强国、数字中国和发展国有经济等重要论述结合起来，用全会精神指引党建工作。
抓好特色活动开展，极力彰显央企责任担当。认真开展好“三会一课”、主题党日、集中学习等活动，将二十届三中全会精神学习、主题教育、党纪学习教育等做实做细。2024年开展“三会一课”主题党日活动30次，开展总支书记讲党课3次，支部书记讲党课9次，参加党员212人次。积极开展好“红色先锋、铁军争锋攻坚行动”，“我为党旗添光彩，提质增效建新功”活动，有效推动工作提质提速提效。积极开展好“双报到”和与当地社区的“双赢共建”为民服务志愿活动，将党建活动与公司经营建设有机结合起来，2024年共开展“双报到”4次，参加党员36人次。开展“学雷锋志愿服务月小康河湿地美容”党员志愿者活动和到康河景苑、北关社区、密水景苑小区开展“智慧助老”和防电信诈骗宣传志愿服务活动16次，参加80人次，将党建活动极力融入经济社会发展和文明城市建设大局。
努力推进标杆示范创建活动开展，力促各项工作提升。稳步推进模范党支部、党员责任区、示范岗、先锋队、服务队建设和年轻干部轮岗试点及专业线优秀员工标杆示范创建活动，基层党建工作越来越稳健规范。公司先后选派6名优秀党员到基层营服当指挥长、选派新进党员大学生到营服一线锻炼、派驻5名优秀党员干部到基层营服任党建指导员，宣贯指导党建工作50人次，有效畅通了支部工作要求传达落实到基层的渠道。努力深化“三基建设”，全力推进实施“七抓工程”，重点抓好党员“亮旗引领”和党员先锋营销帮扶活动，农村营服开展好“数字乡村健康水站，服务惠民美好生活”、城区营服开展好“数字城市、万兆社区、全民升千兆”为内容的智慧社区上门服务活动，致力提升用户感知，党建特色活动开展有声有色。（綦富）