今年以来,随着生成式人工智能热潮的兴起,引发了社会各界对工作岗位被取代的担忧。许多机构也纷纷表示,工作岗位将大规模流失。但欧洲央行最新研究显示,这种担忧被严重夸大了。
当地时间周二,欧洲央行发布的一项研究显示,迄今为止,人工智能(AI)的迅速推广以及应用更多地是在创造,而不是破坏就业机会,尤其是对年轻人和人工智能高技能人才而言,但不利的一面是,它可能会降低工资(下降幅度不大)。
许多企业都在人工智能方面投入了大量资金,经济学家们希望了解这对劳动力市场的影响,以及未来的发展趋势。
人工智能在许多领域都取得了突破,比如机器人技术、自然语言处理和图形识别等,而且人工智能是一种通用技术,几乎可以在所有职业中实现自动化。虽然目前的ChatGPT等工具影响范围有限,但它仍然是革命性的产品。
欧洲央行数据显示,在16个欧洲国家中,大约25%的工作岗位是高度暴露于人工智能。而人工智能与就业份额变化之间存在正相关关系,这就说明人工智能目前并未导致工作岗位的大量流失。
与此同时,尽管经济衰退通常会缓解劳动力市场的压力,但雇主仍然难以找到合格的工人。
欧洲央行报告称,在调查样本中,受人工智能影响的行业有所增加,低技能和中等技能的工作基本上不受影响,而高技能职位反而是受到了最大的冲击,这支持了人工智能技术可能与高技能劳动力竞争的观点。
按教育水平来看,对于平均受教育程度属于中低技能群体的职业来说,人工智能并未产生太大影响;按年龄组别来看,人工智能支持的自动化似乎更有利于那些雇佣相对年轻工人的职业,显然,人工智能更有利于年轻群体,年长的工人更有可能在技术浪潮中被淘汰。
但报告还指出,对企业收入有“中性到轻微负面的影响”,并表示这可能会进一步增加。
综合来看,人工智能在大多数国家对就业市场产生了积极影响,只有少数例外。影响的程度因国家而异,这可能反映了基本经济因素的差异,例如技术传播和教育的普及程度。
不过,这些结果并不等同于最终结论,人工智能技术仍在不断发展和应用中,它们对就业和工资的大部分影响,进而对经济和社会发展的影响,尚未开始显现。